Zzp'ers massaal tegen eisen Zelfstandigenwet
Knab-peiling toont diepe verdeeldheid over nieuwe wet
De Knab-peiling laat zien dat een meerderheid van de zzp'ers tegen de nieuwe Zelfstandigenwet is. Vooral de eis van minimaal drie opdrachtgevers wekt weerstand.
De feiten
- 53% van de ondervraagde zzp'ers is tegen de wet. - Vooral de eis van minimaal drie opdrachtgevers roept weerstand op. - Slechts 19% van de zzp'ers steunt de nieuwe wet.
FlexTalks Analyse
De Zelfstandigenwet, die regels voor zelfstandigen moet verduidelijken, stuit op aanzienlijke weerstand. Dit komt vooral doordat de voorgestelde wetgeving een verplichte eis van drie opdrachtgevers introduceert. Voor zzp'ers die zich specialiseren in langlopende projecten, zoals in de ICT en onderwijs, vormt dit een knelpunt. Deze wetgeving, bedoeld om schijnzelfstandigheid tegen te gaan, lijkt in strijd met de flexibiliteit die veel zzp'ers juist zoeken. Hierdoor bestaat het risico dat opdrachtgevers hun inleenstrategie moeten herzien, wat leidt tot een toename in administratieve lasten. In bredere zin laat deze situatie zien hoe moeilijk het is om vanuit regulering een bredere visie op flexibele arbeid te ontwikkelen.
# Nieuwe Zelfstandigenwet onder vuur De voorgestelde Zelfstandigenwet, die eind 2028 moet ingaan, roept aanzienlijke weerstand op bij de zzp-gemeenschap. Volgens een recente Knab-peiling is een meerderheid van de onderzochte zzp'ers tegen het voorstel. Vooral de eis van minimaal drie opdrachtgevers veroorzaakt onvrede.
Wat verandert er?
Het nieuwe wetsvoorstel eist dat zzp’ers minimaal drie opdrachtgevers hebben, anders blijven ze onderhevig aan de huidige regels. Deze maatregel is bedoeld om meer zekerheid te garanderen en schijnzelfstandigheid tegen te gaan. Echter, het haalt de basisprincipes van een flexibele arbeidsmarkt onderuit.
Betekenis voor organisaties
Voor uitzenders en inleners betekent de wet een heroverweging van hun inzet op zzp'ers. De nieuwe regelgeving noodzaakt tot extra controle op inhuur en mogelijk een shift naar andere vormen van arbeid, zoals payrollen of uitzenden, om aan eisen te voldoen.
Wat moet je nu doen?
Nu is het moment om de inleenstrategie te evalueren en potentieel te herzien in het licht van de mogelijke veranderingen. Blijf de ontwikkelingen volgen en pas je strategie naar behoefte aan. Overweeg samenwerking met arbeidsmarktpartners om te navigeren binnen deze veranderende reguleringen.
Wat betekent dit voor jouw flexbedrijf?
- Mogelijke invloed op detacheringsmodellen vanwege klantterughoudendheid. - Strategie aanpassen op vraag naar flexwerkers met meerdere opdrachtgevers.
Wat betekent dit voor de inlener?
- Mogelijke terughoudendheid bij inhuren van zzp'ers. - Toenemende administratieve lasten door extra controle op inhuurvoorwaarden.
Wat gebeurt hierna?
1. Evalueer de huidige inleenstrategie en bepaal of aanpassing nodig is vanwege nieuwe wetgeving. 2. Overweeg het gebruik van intermediairs om de risico’s van de nieuwe wetgeving te mitigeren. 3. Volg de verdere ontwikkelingen rond de Zelfstandigenwet actief om tijdig beleidswijzigingen door te voeren.
Bronnen
Laatst gecontroleerd op 7 oktober 2026. Dit artikel is bedoeld als algemene informatie en is geen individueel juridisch advies.